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让士官学历教育与职业教育比翼双飞

人社部职业技能鉴定中心处长陈卫军莅临我院检查指导

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5月4日下午,人力资源和社会保障部职业鉴定中心处长陈卫军莅临我院检查指导,重点就职业教育、职业培训资源建设等问题进行了深入宣讲和探讨。

 

参观指导

陈卫军处长深入各处室,特别对学院资源建设、职业教育培训、远程教育技术支持等情况进行了细致了解。他表示,士官远程教育是一个宏大的系统工程,八一学院在张一尘院长的带领下,十八年如一日坚持为部队服务、为士官办学,致力搞好士官的职业教育,不容易,让人钦佩。随后,陈卫军处长用多媒体的形式展示了他在职业教育培训资源建设方面的研究成果。他表示,伴随着互联网+战略的实施,职业教育也进入了4.0时代,即智能化职业教育。近年来,人社部以数字化资源建设为切入点,坚持国家职业标准体系,研制数字化职业培训的技术规范,建设数字化培训资源管理与应用平台,推动职业教育教学模式创新,在提升劳动者就业能力方面的积极作为,实现了职业培训领域的跨越式发展。他在演示职业教育网络课程后指出,职业教育就是要让学生学后就能上手操作,目标定位很清晰,这就要求首先要把知识点解构清楚,着力构建教、练、学、评、测多元化互动式的课程模式,实现网络化、数字化、个性化、终身化的教育目标。这种课程模式对实践性很强的士官尤其适合,希望和八一学院一起推动数字化职业教育资源在部队的推广应用,为部队的军事职业教育作出贡献。

 

演示职业教育研究成果

听完陈处长的讲解,座谈人员刮起了一阵头脑风暴。张一尘院长表示:陈卫军处长苦心钻研数年,率团队创造出了职业培训资源建设的一条新路,这是历史性的突破。没有噱头虚招,不搞花拳绣腿,实实在在,以任务为驱动,以反复练习为重点,以理论和实操巧妙结合为特色,为建设士官远程教育网络资源新体系提供了宝贵意见。下一步八一学院将加强人社部职业教育数字化资源在部队的应用,除了给部队士官提供学历教育服务,更要注重课程的实践性和实用性,解决士官的岗位履职问题,使士官无论在部队服役还是退伍创业,都能真正学有所用。

 

学士服展示

八一学院顾问沙功平、院长张一尘、常务副院长王春丽、副院长董平海、张玉社等陪同检查并座谈。


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